Racines v1

🌟 Valeurs · 🛋️ Vie commune · 🧩 Intégrations · 🎨 Activités

🌍 Lieu · 💬 Communication · 📜 Administratif · ♻️ Autres

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Et voici que voilà devant tes yeux ébahis, le premier jet complet de Racines. En ouvrant et fermant les tiroirs qui suivent, en palpant et observant ce qu'il y a à l'intérieur, tu comprendras plus clairement et en détail comment fonctionne le collectif, ainsi que ses objectifs dans l'espace et dans le temps.

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Notre texte n’est pas un modèle reproductible étant donné qu’il est basé sur les personnes et leurs expériences. Il peut être inspirant... mais pas identique !

🌟 Valeurs

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Le collectif est porté d’une harmonieuse association de valeurs. Nous souhaitons rester, au mieux, Cohérent avec celles-ci, tout en gardant à l'esprit que tout humain porte avec chaque valeur, son lot de Paradoxes. Ce qui implique de rester Indulgent entre nous et avec soi-même.

Nos valeurs principales s’articulent autour d’un équilibre audacieux entre l’Être, le Faire et le Partage.

Les racines de nos valeurs

Voici certaines de nos valeurs et thématiques qui nous tiennent à cœur.

Bienveillance

Bienveillance de soi, des autres et du monde. Valeur fondamentale du lieu qui permet d’alléger les règles et de placer la confiance au centre.

Porter une attention particulière à communiquer et expliquer à toutes les personnes qui sont de passage sur le lieu de notre vision de la bienveillance : être à l’écoute de l’autre, être attentif aux limites (même non-verbales), respectueu.x.se dans ses mots et ses actes, laisser de l’espace, respecter le consentement, être responsable.

Se montrer indulgent.e, authentique, honnête et attentionné.e envers autrui de manière désintéressée et compréhensive. Prendre soin de l’autre inclus aussi de dire ce que l’on pense.

Économie du Don

Le lieu se base sur l’économie du don. C’est l’idée que chacun.e soit libre d’agir en conscience, de ce qui lui semble juste au moment présent, que ce soit sur le plan financier, humain, énergétique, d’effort ou de temps.

Il n’y a pas d’attente, chacun.e est responsable et donnera ce qu’iel veut, peut ou souhaite sans condition. Néanmoins, le fonctionnement du lieu et du collectif implique des frais inhérents réels (taxes, factures, nourriture, matériaux, etc). De manière globale, on est confiant.e que le modèle du don est résilient.

Exemple de don : argent dans la boîte à dons pour la nourriture, travail de plusieurs heures au jardin, cuisiner pour le collectif, prendre soin de soi, partager une histoire, offrir un sourire…

Le jeu

C’est une autre valeur fondamentale ! En vivant aujourd’hui sous le même toit, c’est une évidence que cela nous rassemble au quotidien. On aime y plonger tout entier, à tout moment de la journée et avec le sourire jusqu’aux oreilles. Pas de préférences, on est ouvert.e à toutes sortes de divertissements, jeux de société légers, gros jeux de plateaux, jeux de corps et de mouvements, improvisation, jeux verbaux…

Tout est possible, l’idée est simplement de lâcher prise et de surfer sur la vague de l’instant avec joie et légèreté ! 😀

Bio & Local

On souhaite être cohérent et prendre soin de la Terre. Pour cela, on met une grande priorité sur le bio, le vrac et le local.

Marché ou Vente directe ou Magasin de producteur > Magasin bio ou commande en ligne de produits en grosse quantité.

Les achats même biologiques sont fait en conscience (provenance, éthique, etc) et on privilégie le bio pas local au conventionnel local.

La récup et la nourriture ramenée par les gens est admise même si elle est non-bio, tant qu’on le communique clairement en cuisine et au repas.

Véganisme

Tous les animaux sont des êtres sentients avant d’être des unités de production.

Cette valeur est importante pour nous du point de vue éthique, écologique et de la santé.

Nous avons classé nos règles selon 3 catégories :

Animaux

Sur le lieu il n’y aura :

pas d'activités d'exploitation animale,

pas de production de viande, poisson, lait et laine ; œufs et miel, sous conditions.

Les animaux sur le lieu doivent être recueillis éthiquement (particuliers, libération, race menacée). Il est important de garder en tête l’impact des animaux dit “domestiqués” sur la biodiversité.

Chiens / Chats : Aucun en collectif. Perso au cas par cas avec une vigilance sur la provenance de leur nourriture et le modèle éducatif choisi.

Poules : Financement et gestion perso. Liberté maximale et au mieux absence de grains. Limité à 10 poules pour ne pas impacter la biodiversité locale (vers, insectes, plante etc). Ponte : pas d’action de boost et si absence, les personnes responsables gardent les poules.

Abeilles : ruches de biodiversité, avec espèce locale + récolter le surplus (si dispo au printemps). Vigilance sur l’équilibre entre pollinisateurs sauvages et introduits.

Nourriture

Les repas communs sont végétaliens (cf Vie commune).

Les espaces communs sont végétaliens lors de l’accueil. Tandis que le reste du temps, entre membres résidents, ils sont végétariens et en conscience des autres. Une attention est portée sur le partage des ustensiles de cuisine et sur le rangement des espaces communs s’ils ont servis à la préparation d’un repas non végétalien.

Les repas & espaces persos sont libres.

S’il y a de la récup’ non-végétalienne, c’est à garder pour les repas perso uniquement.

Divers

Pour ce qui est des engrais d’origine animale tels que le fumier, le sang ou la corne séchée, on est d’accord pour une utilisation la première année. Leur provenance doit être contrôlée (local et bio). L’idée est de tendre au plus vite vers un maximum d’apport de matière organique végétale.

Nous tolérons l’achat d’occasion, de seconde main ou la récup’ d’objets non-vegan (ex: canapé en cuir, couverture en laine, oreiller en plume, etc).

Récup’, seconde main

On favorise la récup’ et la seconde main, plus éthique, écologique et moins chère, même si parfois cela peut être plus long en temps, voir moins durable. À noter que le “moins durable” provient principalement du détournement de l’objet, et donc de sa mauvaise utilisation. En conséquence, on pourra envisager des achats neufs (outils, matériaux) en fonction du projet.

On favorise la réparation et la ré-utilisation (upcycling) de notre matériel pour le faire durer dans le temps et éviter son remplacement (obsolescence). L’envie commune étant avant tout de prendre soin du matériel et du lieu de vie de façon générale.

Idées de récup’ : Emmaüs, ressourceries, leboncoin, voisin.es, ami.es, familles.

Autonomie

On se préoccupe de l’autonomie au sens large et on agit par des projets d’avenir et des outils low-tech. On conscientise, questionne et agit avant tout sur notre consommation au quotidien. On privilégie de passer par le réseau local.

⚡ Eau / électricité : Ok pour connexion réseau. Réflexions pour la mise en place de filtres et traitement de l’eau de pluie ou de source. Réflexions pour la mise en place de panneaux photovoltaïques ou d’un réseau 12V.

🌐 Internet : Connexion wifi ou utilisation de la 4G.

🥕 Nourriture : Production de fruits et de légumes à terme. Produits secs, en partie.

🪵 Bois et sciure : En fonction du terrain et des activités.

🪱 Compost : Toilettes sèches, compost végétal. À compléter avec des apports externes si besoin.

🌱 Dépollution des eaux usées : Phytoépuration pour éviter le tout à l’égout ou fosse sceptique.

Si surplus dans nos productions alors dons, trocs, revente au café ou marché.

Alcool, cigarette, café, drogue

On favorise le fait de le faire par plaisir. On vise l’authenticité et les expériences sans substance. On garde une vigilance sur les effets de groupe et les tentations.

Dans les espaces communs & sanctuarisés, pas de consommation pendant les périodes de visite, hors cigarette dans la zone fumeur prévue. Hors de ces périodes, les décisions sont spontanées sinon une demande est faite en réunion en fonction du produit consommé, de sa quantité, et de l’impact sur le collectif. Dans les espaces perso, chacun.e est libre et responsable.

Lors de l’accueil, on souhaite sensibiliser sur notre fonctionnement (consommation en conscience et responsabilité personnelle). Après avoir consommé, il est important de rester vigilant quant à sa présence dans le commun sous influence (état, odeur, comportement, bruit...).

Le collectif est contre une production et une revente de tabac, de cannabis et autres drogues. Cependant, nous gardons la liberté de produire des fermentations naturels à base de fruits (cidre, vin, kombucha, kéfir, etc).

Sucre toléré 😉

Inclusivité

Le lieu et ses habitant.es sont ouvert.es, respectueux.ses et à l'écoute. Chacun.e est libre de s’exprimer comme iel veut. Utiliser l’inclusivité à l’oral et à l’écrit reste un choix personnel. Sur les documents collectifs écrits, les textes utilisent au maximum l’écriture inclusive.

Nous nous engageons à agir et interagir de manière à contribuer à une communauté ouverte, accueillante, diversifiée, inclusive et saine. Concernant l’accueil, le profil n’a pas d’importance, mais on se donne le droit de refuser une demande selon notre feeling, pour préserver le collectif. Lors de l’accueil et du séjour, on prendra des mesures appropriées et équitables en réponse à tout comportement qu'on juge inapproprié, nuisible, menaçant et/ou offensant pour le bien-être des personnes présentes sur le lieu.

Féminisme

On soutien le féminisme.

On a grandit et on vit avec le patriarcat et ses conditionnements. On est seulement conscient d’une partie des biais impliqués par ce système. On est ouvert.e à recevoir tout retour bienveillant et à nous remettre en question (biais, manières de faire et de voir les choses). Sur le lieu, on souhaite changer de paradigme, remettre à plat les rapports de domination, les privilèges, les inégalités et viser la justice, l’équité et l’égalité pour toutes les personnes.

Dans les faits, on sera vigilant à ce que l’horizontalité se retrouve dans : le temps de parole, l’accès aux tâches, l’écoute, la nudité, le soutien, les émotions, le prendre soin et bien d’autres domaines. Pour ça, les outils (Vie Commune) sont disponibles pour repérer toutes difficultés et agir dessus.

Âgisme

L’âgisme ou la discrimination par l’âge est largement répandue dans notre société. On a conscience qu’au travers de notre éducation, ces mécanismes sont ancrés profondément et parfois difficiles à percevoir. On souhaite à terme que le lieu soit intergénérationnel et de faire au mieux pour que l’enfance et la vieillesse ne soit pas des états de faiblesse.

On garde une vigilance et une conscience sur tout comportement qui nous semblerait âgiste (stéréotypes, attitudes, etc) afin d’éviter toutes formes d’exclusion sociale. Et comme pour toutes nos autres valeurs, on est ouvert.e à recevoir tout retour bienveillant et à nous remettre en question.

Activisme

Le collectif ne revendique pas d’actions militantes.

Il est possible, pour les membres du collectif, de proposer des événements engagés (projections, débats, rencontres, etc) et on envisage, au cas par cas, de pouvoir également accueillir des personnes en situation précaire (migrants, activistes, SDF, etc).

La mise en place d’un sanctuaire pour l’accueil des animaux peut être envisageable au long terme.

🛋️ Vie Commune

📖

Quel groupe magnifique n'est ce pas ? Une vie organique demande un minimum d’organisation. La lecture des lignes qui suivent, te permettront de comprendre plus concrètement comment se déroule la vie sur le lieu.

Le lieu s’articulera principalement autour de différents espaces, comme :

des espaces communs accueillants, confortables* et encourageant l’autonomie (dortoirs, salon, cuisine, salles d’activités, ateliers, bibliothèque, salle de bain, toilettes sèches, espaces extérieurs)

des espaces personnels résidents (habitats avec électricité, internet, intimité)

des zones de stockage (nourriture, matériaux de construction, bois de chauffage, etc)

des zones d’activités professionnelles (ateliers, serre, co-working, etc)

*Le confort sera important concernant la température, l’hygrométrie, l’eau chaude, l’électricité et l’absence de rongeurs.

Organisation et vie quotidienne

Dans l’idéal,

Par jour :

1 repas commun (végétalien*), vers 18 heures (en auto-gestion donc si une ou des personnes se motivent pour le préparer)

Par semaine :

1 journée collective minimum sur du chantier, de l’art ou des besoins spécifiques

1 réunion minimum sur un jour fixe et plus si besoin

1 trajet pour les courses communes et perso

Calendrier hebdomadaire (chantiers / activités / ateliers / soirées thématiques)

Tableau avec la priorité des tâches

Par an :

Calendrier annuel (présences, événements & gros projets)

1 semaine minimum hors du lieu en collectif (vacances, visite d’autres lieux, etc)

*Certains événements pourront faire exception, mais doivent être communiqués en réunion et ils auront lieu au maximum une fois par mois. Pour ces exceptions, les aliments non-végétaliens ne sont pas financés par l’argent du commun.

Finance

Tous les prix seront suggérés sur la base de la dépense réelle et ouverte à l’économie du don. Pour toutes les personnes présentes sur le lieu, 2 boîtes à don seront à disposition (une pour la nourriture et les charges, une en soutien au projet et à son développement). Le collectif souhaite à terme créer un budget prévisionnel pour anticiper au mieux les entrées-sorties du compte. À ce jour, on prévoit un budget collectif de 400€ par mois pour les charges et 60€ par semaine pour la nourriture commune.

Concernant les chantiers participatifs, le collectif souhaite pouvoir accueillir en mode woofing / twiza les personnes, c’est-à-dire leurs fournir nourriture et logement, montant estimé à 50€ par semaine et par personne.

Équilibre collectif / perso

Il nous tient à cœur de garder une balance collectif / perso équilibrée. Cela touche à l’investissement en temps, énergie, argent, écoute, dons, prendre soin, etc, ce qui n’est pas chose simple ! De la liberté, oui, mais on est responsable, on s’engage à porter le projet, en gardant à l’esprit de ne pas s’oublier.

Pour cela, il est tout à fait accepté et même conseillé, de prendre du temps pour soi, pour se ressourcer, pour ses activités et projets perso ou pour sortir du collectif. Les jours off et les vacances sont donc libres et flexibles. Dans la mesure du possible, on privilégie une rotation des départs afin qu’une personne soit toujours présente sur le lieu. Par ailleurs, si c’est pour plusieurs mois d’absence, il est préférable d’en discuter avec le collectif en amont.

Équilibre Être / Faire

Le projet va rapidement tendre vers le Faire. Il met en mouvement, et donne du sens à la matière et à nos existences Cela se matérialisera dans les activités professionnelles de chacun.es, la culture, l’artisanat, le bâtiment, les chantiers collectifs, etc.

En parallèle, on souhaite prendre soin de garder une grande part dans l’Être. Pour ça, on souhaite organiser des ateliers autour de la connaissance de soi, de la relation au corps, à l’autre, de la spiritualité, de la philosophie, de l’exploration artistique ainsi que des cercles de partages sur divers thèmes (amour, sexualité, authenticité, relation, tension, écologie, réflexion...). L’important étant de rester connecté aux émotions, à la vulnérabilité, à la conscience et à l’expérimentation.

Relations

Le lieu est ouvert à toutes formes d’amour, d’amitié et de types de relations. On privilégie la rencontre et la découverte en sachant que la séduction est naturelle et inévitable. On reste vigilant sur le rapport de domination que notre statut sur le lieu peut créer.

Outils

Pour que la vie commune se passe bien, nous connaissons des outils qui seront mis en place et utilisés selon les besoins. Voici ci-dessous deux listes, non exhaustives :

Utilisé régulièrement

Cercle de partage, de ressenti, d’écoute

Sociocratie allégée (consentement, consensus)

Cœur à cœur

Écoute active

CNV

Permaculture

Shifumi

Câlins

Fight Club

Jeux

Utilisé périodiquement

Cercle de critique, peurs, tensions, gratitude, exclusion et de paix

Co-écoute

Médiation

Honnêteté radicale

🧩 Intégrations

📖

Le groupe de départ forme déjà une base solide pour démarrer ce projet. Toutefois on a besoin de regarder plus loin, de chercher plus de diversité et de résilience. Pour ça il nous faut penser aux intégrations.

À ce jour, le groupe est fixe. Cyril, Franck, Kévin, Magalie, Quentin et Amélia en font partie et une place de co-création, avec processus d’intégration quand désiré, est ouverte pour Sophie. La taille du collectif idéal serait à terme de 10 personnes résidentes (hors visites longues durées).

Avant toute chose, il est important pour nous de garder à l’esprit que chaque individu.e est unique, a son histoire de vie, ses propres besoins et conditionnements. On souhaite adapter au mieux nos comportements et questionner nos biais pour que chaque personne se sente en sécurité, considérée, incluse et respectée.

Une demande d’intégration se fait seulement à la suite d’une période de visite de longue durée (environ 6 mois). Cela permet de vivre une multitude d’expériences afin d’atténuer d’éventuelles idéalisations ainsi que d’assurer aux deux parties que la vie commune et la communication soient fluides. Chaque intégration se fait au consensus, signifiant un grand ‘oui’ unanime, lors d’une réunion des résident.e.s sans la personne concernée (pour éviter toute censure ou peur de s’exprimer devant elle). L’avis des autres personnes en cours d’intégration, s’il y a, est pris en compte et la réponse est toujours donnée au nom du collectif. A noter que cette réunion est la seule de notre fonctionnement général à être à huis clos.

Nous rêvons à terme d’un lieu intergénérationnel. Au même titre que toutes les autres caractéristiques, l’âge n’influence pas les intégrations. Les personnes jeunes et âgées sont les bienvenues sur le lieu et peuvent être intégrées en plus du groupe résident. Il n’y pas d’attente à ce qu’elles soient actives et responsables dans le collectif. Si une personne souhaite passer sa retraite sur le lieu, ceci peut être soumis à un processus d’intégration.

Voici la liste des différents statuts possibles.

Statut	Description	Participation
Habitant.e	Résident.e sur le lieu (minimum 7 mois/an). Responsable et actif du collectif.	Don
Visiteur.euse	1 à 2 semaines. Personne en visite qui s’implique librement dans la vie du collectif. Partage de vie en immersion et en autonomie. Participation aux réunions.	Don
Visiteur.euse longue durée	Plus de 2 semaines. Inclus visiteur.euse, avec plus d’autonomie et de responsabilités. Prise de décisions en réunion. Possibilité de faire une demande d’intégration.	Don
Participant.e	Chantiers participatifs, formations. Nourri.e, logé.e. Participation aux réunions.	Woofing
Nomade	Très courte durée. Aucune participation ni implication attendues.	Don
Proche	Famille et ami.e.s proches, la personne qui invite est responsable. Aucune attente.	Don
Client.e	Le collectif est responsable.	Prix fixe, libre ou suggéré

🎨 Activités

🛠️

Le collectif cherche & le lieu tend à un équilibre entre l’Être et le Faire. À Racines, tu peux trouver une grande diversité d'activités en lien avec le vivant.

🌍 Lieu

📍

Un beau lieu, bien intégré dans son territoire, qui nous permette de vivre, de mettre en place nos activités, et d’accueillir dans de bonnes conditions. Nous sommes confiant.es et avons à cœur de trouver un lieu qui nous corresponde.

Voici les principales caractéristiques du lieu idéal recherché :

Un terrain viabilisé (eau / électricité) autour de 5 hectares d’un seul tenant.

Un grand corps de ferme avec dépendances :

maison de 150m² saine (charpente, toiture, murs, fondations)
dépendances (granges, ruines, etc) de 50m² minimum

Présence d’eau : source, puits, lac ou cours d’eau

Présence de bois : forêt de feuillus

Zone de recherche principale : l’Ariège et plus précisément le Plantaurel en Ariège (qui est selon nous une région alternative facilement accessible, cultivable et sauvage avec un bon réseau, où le tourisme se développe). Toutefois, la région passe au second plan si un lieu correspond à tout nos critères et qu’on a un coup de cœur (Bretagne, …).

Dans l’idéal voici la répartition du terrain que l’on souhaite :

Forêt	1ha
Pépinière	0,5ha
Agroforesterie (jardin-forêt / verger)	2ha
Potager	0.5ha
Voirie / Parking	0.2ha
Camping	0.5ha
Café associatif	0.3ha
Total	5ha

💬 Communication

📬

L’envie est de pouvoir communiquer simplement avec toi. Pour ça, il nous faut de bons moyens de communication.

Le nom du projet est : Racines.

Site : racines.page

Mail : bonjour@racines.page

Newsletter : Une newsletter est mise en place afin de pouvoir récolter les mails des personnes intéressées à suivre ce projet.

Médias : Au début, non. À terme, ouvert à discussion. (Facebook, Instagram, Youtube, etc)

Outil principal : Notion. Il permet de faire des pages, plannings, formulaires, gestion de période de visite, rétroplanning, compte rendu, prise de note, site web et bien d’autres. De plus, il reste simple à utiliser.

L’utilisation publique du nom Racines pour des évènements ou projets en dehors du lieu, que ce soit en groupe ou de manière individuelle devra respecter l’ensemble des valeurs du collectif. Elle ne sera pas nécessairement soumise à l’accord du groupe si son utilisation est peu engageante.

Par exemple : soirées, rencontres, marchés, mini-série vidéo sur le processus de création, etc.

Nous avons envie de mettre en place un dossier de presse (pour les mairies ou potentiel.les donnateur.ices.). Par la suite, le site sera notre moyen de communication principal, combiné avec la newsletter.

📜 Administratif

Admin (compte bancaire, assurance)

Pour le côté administratif du collectif, nous souhaitons ouvrir :

Un compte bancaire associatif, de préférence avec une banque éthique. Il nous faudrait un accès en ligne, une carte bleue et un chéquier.

Une ou des assurances : assurance habitation, responsabilité civile, auto, des structures morales et des activités.

On envisage une éventuelle aide via un.e conseillèr.e ou courtièr.e pour ces sujets.

Structures juridiques

On part sur l’idée d’avoir une SCI comme structure juridique du lieu, et une association pour régir le collectif, les activités et les évènements. La SCI sera alors propriétaire du lieu et en donnera l’usufruit à l’association.

Une SCI avec :

en cas de départ d’un.e résident.e, remboursement de ses parts sociales (investies à l’achat du terrain) sous une période de 5 ans. Rallongement de la période de remboursement si accord des deux parties,

chaque personne résidente, possédant des parts ou non, représente une voix pour les prises de décision au consentement,

les personnes résidentes gardent leur pouvoir décisionnel même à distance lors de départs temporaires éventuels,

création d’un second cercle décisionnaire moins influent pour les personnes souhaitant investir dans des parts (pour soutenir le projet) sans devenir résidentes,

constitution d’un nombre de parts de 5 000€ quantifié à partir de la somme dépensée pour le coût du lieu et tous les frais inhérents à l’achat. Lors d’une intégration, achat d’une part suggéré.

Une association comprenant :

un compte bancaire pour gérer les dépenses, recettes et dons du collectif,

une structure pour organiser des évènements sociaux et culturels,

une assurance pour accueillir du public et des personnes en visite sur le lieu,

la possibilité d’achats en gros pour la nourriture du collectif,

les conditions pour obtenir des subventions et aides financières,

la possibilité de porter les activités dans leurs débuts.

Finance

Les dépenses conséquentes, les dépenses occasionnelles ou exceptionnelles et les charges inhérentes au lieu (électricité, eau, gaz, box, bois, taxes…) sont centralisées et portées par le compte de l’association (matériaux, outils, nourriture en gros, voiture, remorque…). Pour les dépenses quotidiennes et légères (et les non déclarées), le collectif utilisera l’argent liquide provenant de l’économie du don.

En cas d’insuffisance pour financer nos besoins ou projets, un appel aux dons sera fait au collectif lors d’une réunion.

Activités : Chaque activité est indépendante en gestion, structure, finance et a besoin d’un budget prévisionnel (voir business plan) afin de mieux voir les investissements nécessaires. Chaque nouvelle activité est soumise à la décision du collectif pour conserver la cohérence et le respect de la vision du lieu et des personnes. C’est un sujet complexe à clarifier aujourd’hui, l’idée est qu’à terme chaque personne puisse avoir un revenu. Si une personne ne génère aucun revenu car elle s’investit énormément dans le collectif, réflexion pour que le collectif rémunère ce service (ex : potager, accueil). Sur du long terme, possibilité de regrouper les activités par domaine (agricole, artisanat, artistique…) pour éventuellement proposer à l’extérieur des services groupés.

On envisage la mise en place de systèmes pour ré-équilibrer les inégalités (nombre de part, argent). Pour cela, il serait possible par exemple de :

Prendre 5% sur la plus-value des activités stables

Don sur un compte dédié

L’argent accumulé sur un compte dédié permettrait soit :

l’achat puis don de part à un.e des membres

l’investissement dans du matériel ou besoin pour les activités.

Toute personne qui aurait besoin d’argent peut faire une demande de prêt ou de don en réunion.

♻️ Autres

Retro-planning

Rétroplanning à accumulation = les tâches des années précédentes peuvent se répéter sur les années suivantes.

🗓️ Année 1 :

Dans l’idéal, le lieu est acquis fin 2022 - début 2023.

Premier semestre :

Intérieur : infrastructures communes et atteindre un minimum de confort (chauffage, cuisine, toilettes sèche, ...) pour nous et pouvoir faire de l’accueil de chantier ;

Extérieur : design à froid et ouverture des espaces (chemins, marre, etc) ;

Création du lien local et du réseau (fumier, paille, broyat, sciure, maraîchage, artisanat).

Deuxième semestre :

Intérieur : espaces perso (chambres, caravanes, granges, yourte, tentes) ;

Extérieur : validation du design, réflexions de l’autonomie énergétique (récupération d’eau, panneaux solaires), bandes maraîchères (paillage ou bâche) ;

Accueil : portes ouvertes, fête d’ouverture du lieu.

🗓️ Année 2 :

Activités : préparation pour l’installation des premières activités du lieu → atelier poterie (four), pépinière (serre), boulangerie (four), camping (infrastructures d’accueil) ;

Extérieur : design et création de zones vivaces (arbres, aromatiques, serre) pour production collective, installation des ateliers (bricolage, bois, vélo) ;

Intérieur : équipements de transformation et amélioration des intérieurs ;

Accueil : visites, évènements, chantiers, voyageur.euses.

🗓️ Année 3 :

Activités : Atelier de séchage de végétaux et graines, atelier artistique. Création boutique ;

Extérieur : Potager, partie éphémère ;

Intérieur : Début construction habitats individuels. Installations énergétiques autonomes (électricité, eau, gaz, phytoépuration...) ;

Accueil : Festival.

🗓️ Année 4 :

Entretien et développement des installations et activités en place ;

Accueil : Partage (formation, atelier, visite...).

🗓️ Année 5 :

Activité : café associatif !

Matériel

De manière ponctuelle, on s’autorise l’utilisation d’outils spécifiques peu écologique mais efficace (mini-pelles, etc). Les décisions se feront en réunion. Toutefois, on privilégiera des choix cohérents (location plutôt qu’achat si le besoin est temporaire) et recherche de récup’ ou de solutions alternatives plus écologique si disponible. On essaye de prévoir au mieux que les infrastructures puissent avoir un double usage.

Par exemple, faire des toilettes et des douches correctes que nous pourrons utiliser pour nous et pour le camping. Pareil pour la cuisine au norme dans le café associatif qui nous permettrais aussi d’y faire des transfo.

Dès le début, nos besoins seront : remorque, brouettes, bâches, serre, outils de jardin (pelles, pioches)… sinon on a déjà de quoi équiper une maison et plus.

Concernant les véhicules, une des envies serait d’avoir un utilitaire dans le collectif. On rediscutera si sa gestion sera commune ou perso. A ce jour, la voiture de Cyril est pour le moment perso (avec flexibilité sur demande) et celle de Kévin est potentiellement commune.

Lien avec Eotopia

Eotopia est le lieu qui nous a fait nous rencontrer. C’est aussi là qu’on a appris à vivre ensemble, à se connaître, à partager, à déconstruire, à reconstruire, à rire, à pleurer et à s’aimer.

Sur du plus long terme, on aimerait rediriger des personnes (volontaires, visiteur.euses) vers Eotopia, par mail ou en direct.